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岗位送进村,每月补贴2500元

2017-09-28

  来源:(北京日报)

  昨天早晨不到8时,密云区高岭镇政府外的篮球场上人头攒动,附近十里八村的村民们赶来参加一场招聘会。

  这是市人力社保局与海淀区、密云区人力社保局共同组织的专场招聘会,海淀区环卫中心拿出50个环卫岗位,现场招聘高岭镇村民。

  高岭镇大屯村村民钱久永看中了海淀环卫中心清扫车驾驶员的岗位,但心中有点忐忑,开车倒是不怕,但完全不知道怎么操作车辆清扫路面。“有人教不?”钱久永问。“经过实操考核和面试后,会进行免费的专业培训,培训合格再安排上岗。”工作人员解释道。钱久永心里有底了,赶紧领表报名。

  据了解,伴随着疏解非首都功能,以及治理生态涵养地区工作的推进,以往在矿区、养殖业等工作的农民出现就业困难。为解决这一问题,本市专门出台“城市服务类岗位安置农村地区劳动力就业、促进农民增收”试点政策,把农民增收压力较大、增收缓慢的密云和延庆两个区作为试点区,从多个城市服务类岗位中遴选出公交乘务管理、轨道交通安检、环卫作业三类岗位,从试点区招用农村地区劳动力就业,促进农民增收。市人力资源和社会保障局相关负责人表示,通过试点政策成功应聘上岗的劳动者,除了岗位工资外,每人每月还可获得2500元的岗位补贴,由人力社保局直接发放给个人。

  像钱久永应聘的清扫车驾驶员岗位,岗位工资在扣除社会保险后为每月3500元左右,再加上2500元的岗位补贴,每月最低能到手6000元左右,一年就能收入7.2万元。

  市人力社保局相关负责人表示,今年年底前,预计试点工作能促进密云、延庆两区千名左右农村劳动力转移就业。本市将通过试点工作创造出可以复制的经验做法,将相关工作向平谷区、门头沟区、房山区等区推广。